Storytelling d’Entreprise

La roadmap, un objet qui résiste au récit La roadmap produit occupe une place inconfortable dans la communication d’une organisation. […]

Une décision interne, une conversation avec des clients Arrêter un produit, fermer une fonctionnalité historique, mettre fin à une offre

Pourquoi la page carrières échappe encore au récit La plupart des organisations ont appris à raconter leur origine, leur mission

Une offre d’emploi est souvent le premier document qu’un candidat lit d’une entreprise, et parfois le seul. Elle circule hors du site institutionnel, sans charte…

L’offre d’emploi est l’un des documents les plus lus d’une entreprise, et l’un des moins travaillés. Elle circule sur les plateformes, elle est partagée, commentée,…

Une page négligée malgré son trafic La page À propos figure presque toujours parmi les pages les plus consultées d’un site d’entreprise, juste après la…

Pourquoi la crise appelle un récit différent Une crise d’entreprise — rappel de produit, panne majeure, controverse publique, incident de sécurité, erreur de communication —…

Pourquoi une crise appelle un récit, pas seulement un communiqué Lorsqu’un incident survient — panne majeure, rappel de produit, fuite de données, controverse publique —…

Pourquoi une transformation a besoin d’un récit Une réorganisation, une fusion de services, un changement d’outil ou de méthode de travail : chaque transformation interne…

Pourquoi le rapport annuel reste un exercice de récit, et pas seulement de reporting Le rapport annuel occupe une place particulière dans la communication d’entreprise….

Un exercice réglementaire qui mérite mieux qu’une liste de chiffres Le rapport annuel d’activité occupe une place particulière dans la communication d’entreprise. Contrairement à une…

Raconter un changement de carrière sur LinkedIn sans se justifier : la méthode de storytelling personnel pour une reconversion crédible.